Ketenagakerjaan

(1)    Bidang Ketenagakerjaan dipimpin oleh seorang Kepala Bidang Ketenagakerjaan yang dalam melaksanakan tugasnya berada di bawah dan bertanggungjawab kepada Kepala Dinas.
(2)    Bidang Ketenagakerjaan mempunyai tugas merumuskan kebijakan teknis dan menyelenggarakan program dan/atau kegiatan di Bidang Ketenagakerjaan.

Untuk menjalankan tugas , Bidang Ketenagakerjaan menjalankan fungsi :
a.    perumusan kebijakan teknis di bidang Ketenagakerjaan berdasarkan peraturan perundang-undangan dan  kebijakan Kepala  Dinas ;
b.    penyusunan program / kegiatan serta perencanaan operasional di bidang Ketenagakerjaan sesuai dengan perencanaan strategis tingkat kota, provinsi dan nasional;
c.    pengkoordinasian dan penyelenggaraan pelayanan Ketenagakerjaan;
d.    menyiapkan data sebagai bahan penyusunan norma, standar, prosedur dan kriteria penyelenggaraan pelayanan ketenagakerjaan;
e.    pelaksanaan pembinaan, pengembangan dan pengelolaan pelayanan ketenagakerjaan;
f.    pelaksanaan pelatihan berbasis kompetensi;
g.    penyebarluasan informasi dan koordinasi serta pemberian konsultasi produktivitas kepada perusahaan kecil;
h.    pemantauan dan pengukuran tingkat produktivitas skala kota;
i.    Perlindungan TKI di luar negeri    (pra    dan    purna penempatan) yang berasal Kota Blitar;
j.    pelaksanaan koordinasi dengan instansi terkait /stakeholder dalam rangka penegakan hukum bidang ketenagkerjaan ;
k.    pelaksanaan pembinaan dan pengawasan pelaksanaan norma ketenagakerjaan ;
l.    melakukan pengawasan penerapan hak asazi tenaga kerja yang meliputi hak atas waktu kerja, keselamatan kerja, penghasilan dan kesejahteraan;
m.    melakukan pengawasan dan pengendalian penggunaan alat kerja dan atau sarana prasarana produksi serta tenaga kerja wanita dan anak-anak ;
n.    melakukan fasilitasi penyelesaian perselisihan hubungan kerja atau hubungan industrial serta bimbingan organisasi pekerja dan organisasi pengusaha ;
o.    koordinasi pemberian dan penyebarluasan informasi pasar kerja dan pelayanan antar kerja kepada pencari kerja dan pemberi kerja serta perluasan kesempatan kerja kepada masyarakt;
p.    fasilitasi penerbitan perpanjangan izin memperkerjakan tenaga kerja asing (IMTA) yang lokasi kerjanya dalam Kota Blitar;
q.    melakukan kegiatan pelayanan teknis dan administrasi Pengawasan Tenaga Kerja dan Hubungan Industrial;
r.    fasilitasi  perizinan /rekomendasi serta pencabutan ijin bidang Ketenagakerjaan yaitu lembaga penempatan dan lembaga pelatihan kerja;
s.    fasilitasi koordinasi hubungan industrial melalui lembaga kerjasama Tripartit dan Dewan Pengupahan Kota;
t.    pemantauan, evaluasi dan pelaporan kinerja di bidang Ketenagakerjaan;
u.    pelaksanaan tugas kedinasan lain yang diberikan oleh Kepala Dinas sesuai dengan bidang tugasnya.